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書名　：採用基準　地頭より論理的思考力より大切なもの　
著者　：伊賀　泰代
出版者：ダイヤモンド社
出版年：2012年11月
分類：336.3
形態：図書
◎本のあらすじ
マッキンゼーの採用マネジャーを１２年務めた著者が初めて語る。
◎目次
序章　マッキンゼーの採用マネジャーとして
第１章　誤解される採用基準
第２章　採用したいのは将来のリーダー
第３章　さまざまな概念と混同されるリーダーシップ
第４章　リーダーがなすべき四つのタスク
第５章　マッキンゼー流リーダーシップの学び方
第６章　リーダー不足に関する認識不足
第７章　すべての人に求められるリーダーシップ
終章　リーダーシップで人生のコントロールを握る
◎著者紹介
伊賀 泰代
キャリア形成コンサルタント。兵庫県出身。一橋大学法学部を卒業後、日興證券引受本部（当時）を経て、カリフォルニア大学バークレー校ハース・スクール・オブ・ビジネスにてＭＢＡを取得。１９９３年から２０１０年末までマッキンゼー・アンド・カンパニー、ジャパンにて、コンサルタント（アソシエイト、エンゲージメント・マネージャー）、および、人材育成、採用マネージャーを務める。２０１１年より独立。キャリアインタビューサイトＭＹ　ＣＨＯＩＣＥを運営し、リーダーシップ教育やキャリア形成に関する啓蒙活動に従事する(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)
※予約できる点数は、１人１０点までです。
※長期未返却資料がある場合、お返しいただくまで新たな資料の予約申込みはできません。
※町田市に在住もしくは、多摩美術大学・東京工科大学・桜美林大学に在学、在勤で利用者登録されている方は、ホームページからの予約サービスは受けることができません。

所蔵

所蔵件数は3件です。

現在の予約件数は0件です。

No.所在場所置き場所分類図書記号巻冊記号資料コード形態状態禁帯
1市立図書館開架336.3 29320033図書在架
2相模大野図書館開架336.3 33547316図書在架
3相武台分館開架336 29505831図書在架

詳細情報

名称書誌情報
書名 ｻｲﾖｳ ｷｼﾞｭﾝ
採用基準
副書名 ｼﾞｱﾀﾏ ﾖﾘ ﾛﾝﾘﾃｷ ｼｺｳﾘｮｸ ﾖﾘ ﾀｲｾﾂ ﾅ ﾓﾉ
地頭より論理的思考力より大切なもの
著者名１ ｲｶﾞ ﾔｽﾖ
伊賀　泰代／著
出版者 ﾀﾞｲﾔﾓﾝﾄﾞｼｬ
ダイヤモンド社
出版年 201211
分類 336.83
ページ ２４３ｐ
サイズ １９ｃｍ
ＩＳＢＮ 978-4-478-02341-9
価格 1500
内容紹介 就職超難関企業と言われるマッキンゼーは、地頭のよさや論理的思考力が問われると思われがちだ。しかし元採用マネジャーの著者は、このような定説をきっぱりと否定する。同社の採用基準をもとに、世界で通用する人材像を語る。
件名 マッキンゼー・アンド・カンパニー
人事管理
リーダーシップ

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